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Social, RH, management, transformations
En France et à l'International
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Spécial Semaine de la QVT : Retrouver le sens au travail.
Alors que la crise Covid a bouleversé le travail, les habitudes des salariés et des entreprises, la notion de Qualité de Vie et des conditions de Travail (QVCT) n’a jamais eu autant d’importance....
Futur du travail : nouvelles approches pour le travail et le collectif de demain.
C’est une évidence : les deux ans de crise sanitaire ont profondément transformé les entreprises et le travail. La question pour beaucoup d’entre elles aujourd’hui est de passer à l’étape suivante, en capitalisant sur les changements intervenus dans l’urgence,...
Journée internationale des droits des femmes : entrevue avec Muriel Bolteau, dirigeante engagée.
A l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, Muriel Bolteau, fondatrice et présidente de Réseau 137, cabinet généraliste de management de transition et recrutement d’urgence du Groupe Alixio, prend la parole sur l’évolution de la place des femmes...
Club Rem+ : Actionnariat salarié et politique de rémunération dans un contexte inflationniste et pré-électoral.
La première réunion du Club Rem + de 2022 animée par Rodolphe Delacroix, directeur Practice rémunération et actionnariat salariés d’Alixio, a été l’occasion de faire un tour d’horizon de l’actionnariat salarié, alors même que l’inflation s’est invitée dans les NAO des...
Quand le télétravail forcé est aussi une opportunité.
Rendus possibles par la technologie, mis en œuvre de manière accélérée pendant la crise COVID, de nouveaux modes de travail se sont invités dans le quotidien des organisations. Télétravail, modes hybrides, flex-office sont en train de devenir la (les) norme(s) du...
Nouvelle convention collective de la métallurgie
Le Groupe Alixio aux côtés des entreprises pour réussir le déploiement de la nouvelle classification des emplois et la renégociation des accords collectifs. C’est à un exercice hors du commun que vont s’atteler les entreprises de la Métallurgie dans les deux années...
NAO 2022 : Quand l’inflation s’invite à la table des négociations salariales.
Communiqué de presse : Retour sur les enseignements de l'étude NAO 2022. Dans un contexte de sortie progressive de la crise liée à la Covid-19, le marché du travail français est en situation de pénurie de talents et de tension salariale. 72% des entreprises sont...
Protection sociale et Performance RSE
Avec la crise sanitaire, les entreprises de tous les secteurs d'activité ont pris conscience des risques liés à la santé et à la sécurité des salariés. La protection sociale d'entreprise contribue pleinement à la politique de gestion des risques des entreprises, et...
Le métavers : quel impact sur le monde du travail ?
Souvent présenté comme l'avenir d'internet, le métavers va-t-il révolutionner le monde du travail ? Retrouvez, dans la tribune des Echos, le point de vue de Vincent Marie, Associé Alixio Change management, sur l'impact des applications du métavers sur l'organisation...
Actionnariat salariés : notre client Rémy Cointreau fait le grand saut.
Alixio était aux côtés de Rémy Cointreau pour la mise en place du premier plan d’actionnariat salariés, auprès des 800 collaborateurs français du Groupe. L'objectif du plan d’actionnariat était, au delà de la redistribution des fruits de la croissance, d’associer...
Il est temps d’agir pour la hausse des salaires.
En réponse à la question des salaires "le travail doit payer", enjeu clé de la rentrée, retrouvez le point de vue de Jean-Claude Mailly et de Rodolphe Delacroix publié le 30 septembre dans les Echos. Pour en savoir plus, contactez Rodolphe Delacroix - Directeur...